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重生野火时代

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第七百二十一章 【无题】

    “阮总,我的提议,希望您能认真考虑一下,希望能达成一项双赢的合作。”陆坤亲自把阮立平送下来,微笑着跟他握手道别。

    “嗯。”阮立平面色面色怏怏,有些勉强地回了一句,显然心神还没有完全静下来。

    陆坤也没多在意,入股公牛的事情成了固然好,若是没成,倒也谈不上什么大损失,往后发财的机会还多的是。

    再说了,就目前公牛那个体量,能估个六七百万,都算是顶天了,再怎么说,也只是个刚搭起来的小架子。

    时间仅仅只是过了三天,这位阮总一改之前之前的作风,松口同意陆坤入股公牛,态度简直热情得不像话。

    这让陆坤有些摸不着头脑。

    他可是知道的,阮立平的志向大得很,想着把公牛做成家族企业、百年企业。

    不过,孙博文给他释了惑,现今的公牛,情况着实谈不上好。

    当然了,最重要的是,一旦搭上华坤超市的便车,可以获得的利益超乎想象。

    ......

    “陆总,现在我们的大瓶装饮料很受欢迎,但销售份额已经开始逐步回落,接下来您有什么发展战略?”黄明博笑呵呵地进来问道。

    得益于陆坤大瓶装的‘金点子’产生的巨大营销推动,现在但凡陆坤来公司,黄明博都主动过来问问,看看自家老板又有什么好主意。

    眼瞅着最近鲜橙多跟果粒橙的销售份额又开始下滑,不禁有些不得劲。

    大瓶装的威力,只有在节假日期间才能体现出来,正常时候该怎样还是怎样。

    陆坤想了想道,“趁着现在热度还没完全过去,一定要做好宣传,争取把大瓶装顾客尽可能转化成忠实顾客。”

    如果他没猜错,年内的特定节日,国内其他饮料商也一定会推出大瓶装。

    康师傅集团目前最重要的就是要把先手优势发挥到最大,争取培养‘死忠粉’。

    “嗯,这个我已经安排下去了。”黄明博点点头道。

    陆坤接着道,“咱们今明两年,最重要的是康师傅集团的生产技术和生产效率,这包括但又不局限于饮料事业部。”

    之前受限于资金压力,生产线和机器设备,大多都是二手、三手、甚至四手五手,那些个老古董,也到了该换的时候了。

    将那些个老设备逐渐淘汰掉,再购进更先进、生产效率更高的机器,可以增强企业自身的‘肌肉’。

    “又要引进高科技生产线?”黄明博想了想道,“什么程度的该换?”

    “原则上是全换,”陆坤清了清嗓子道,“当然了,最好在保证不影响生产任务的原则上,进行逐步替换,最迟明年二月份实现更新换代。

    我们要换就换国际上最好的机器,到时候记得邀请领导来参观指导工作,让媒体朋友们替咱们吹一吹。”

    这也是展示硬实力、软实力的一种手段!

    最好到时候拍个纪录片,给央视送笔钱,让他们给播一播。

    中国的消费者是最可爱,民族情怀很高,只要国产企业实力的确够硬,那就卯足了劲儿支持。

    联想自从打了爱国牌,今年都快卖疯了!老百姓亲切地给它送上了‘良心企业’尊号。

    就连之前一直耀武扬威的国际笔记本品牌,都被联想压得喘不过气。

    “那行,我记下了。”黄明博在本子上唰唰记下,完事抬抬头随口问道,“还有呢?”

    陆坤呵呵笑道,“最后一个,就是关于人才引进。”

    在这之前,康师傅的人才引进,一直做得不太到位,高学历人才太过稀少。

    在这个学历几乎与能力挂钩、学历还没有贬值的时代,大学生的能力,还是有目共睹的。

    “我有个计划,那就是今明两年,我们康师傅集团的人才队伍里,具有本科学历的高素质人才,至少得突破一百位,具备高中、大专、中专学历的中等学历人才,至少得突破三百位。”

    之前关于高学历高素质人才的引进,康师傅一直没做到位。

    一个是对高学历高素质人才的吸引力不够,另一个是自身忙着扩张,没能兼顾上。

    “陆总,”黄明博脸色变了变,“高中、大专、中专的人才好招,但本科生可不好招。”

    时至今日,康师傅集团的人才队伍中,本科还不到三十人,这还是几年积攒下来的。

    “没事,尽力去做吧。”

    陆坤笑笑道,“老话说得好,重赏之下必有勇夫!当然了,如果是那种只有学历,没有能力、还不愿意学,端着高学历架子只会夸夸其谈的,咱们也没必要给他面子,直接轰走就是了。”

    这年头的大学生,还是傲气十足的。

    个别性格轴一点的,甚至还会以念完大学进入私营企业工作为耻。

    因为在他们看来,无论是留校执教,还是进政府机关,都是相当体面的工作。

    尽管收入微薄,但也属于比上不足比下有余,幸福感还是比较浓的。

    再其次,进入外企。尽管社会流言纷纷,但丰厚的待遇,能让他们过上富裕的生活,也是人人艳羡不已的工作。

    当然了,对于陆坤这种私营老板来说,每年毕业季都是郁闷的日子,哪怕花费很大的代价,招到的都是政府机关、央企国企、外企挑剩下的‘歪瓜裂枣’,在一群‘矮子’里挑‘壮丁’,抱着淘宝的心态招。

    康师傅这类有一定知名度的还算好的,其他‘小门小户’的公司,找回去了,还得好好供着,要不然人家一甩脾气走人,‘此处不留人自有留人处’。

    自古以来,有本事的人向来是吃香的,也是有傲气的。

    对于能不能招到那么多大学生,陆坤一点都不担心。

    今年或许困难点,但明年可就不一定了。

    经济危机一来,百业萧条,到处裁员,这个时候出手抢人才,那还不是随便挑?

    硕士不敢想,本科不好招,但大专生、中专生、高中生之类的,放出消息怕是能把康师傅集团的大门都给踏破。

    ps:咳咳,原来是更新到新书里了,难怪怎么没看到更新......

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